Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Specialist in wereldwijde talentacquisitie
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Specialist in wereldwijde talentacquisitie die gepassioneerd is over het vinden en aantrekken van de beste talenten over de hele wereld. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van strategieën om hooggekwalificeerde kandidaten aan te trekken en te behouden. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen binnen het bedrijf om de personeelsbehoeften te begrijpen en effectieve wervingsplannen te ontwikkelen. Je zult gebruik maken van diverse wervingskanalen, waaronder sociale media, netwerkevenementen en samenwerkingen met onderwijsinstellingen, om een sterke pijplijn van kandidaten op te bouwen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het beheren van het volledige wervingsproces, van het screenen van cv's tot het voeren van sollicitatiegesprekken en het onderhandelen over aanbiedingen. Je blijft op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen op het gebied van talentacquisitie en past deze kennis toe om de wervingsstrategieën van het bedrijf te verbeteren. Succes in deze rol vereist uitstekende communicatievaardigheden, een proactieve houding en het vermogen om relaties op te bouwen met kandidaten en interne belanghebbenden.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Ontwikkelen en implementeren van wereldwijde wervingsstrategieën.
- Samenwerken met afdelingen om personeelsbehoeften te begrijpen.
- Beheren van het volledige wervingsproces.
- Opbouwen van een sterke pijplijn van kandidaten.
- Gebruik maken van diverse wervingskanalen.
- Onderhouden van relaties met kandidaten en belanghebbenden.
- Blijven op de hoogte van trends in talentacquisitie.
- Onderhandelen over aanbiedingen met kandidaten.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Ervaring in talentacquisitie of werving.
- Uitstekende communicatievaardigheden.
- Proactieve en resultaatgerichte houding.
- Vermogen om relaties op te bouwen.
- Kennis van wervingskanalen en -strategieën.
- Ervaring met het beheren van het wervingsproces.
- Bekendheid met sociale media en netwerken.
- Sterke organisatorische vaardigheden.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Hoe ontwikkel je een effectieve wervingsstrategie?
- Kun je een voorbeeld geven van een succesvolle wervingscampagne die je hebt geleid?
- Hoe ga je om met uitdagende wervingsdoelstellingen?
- Welke wervingskanalen vind je het meest effectief?
- Hoe bouw je relaties op met kandidaten en belanghebbenden?
